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Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

satisfaccion

Conozca los tipos de Clientes

Las distintas empresas tienen la función de atraer la atención del cliente, es un reto, ya que está en juego no solo la satisfacción del cliente y su lealtad, sino también la adecuada orientación de los esfuerzos y recursos de la empresa. Los tipos de clientes están clasificados según su relación actual o futura con la empresa. Clientes Activos; que en la actualidad están … [Read more...] about Conozca los tipos de Clientes

Capacitación Beneficios para el Personal y la Empresa

La capacitación en  todos los niveles constituye una de las mejores inversiones en Recursos Humanos y una de las principales fuentes de bienestar para el personal y la organización, es la respuesta a la necesidad que tienen las empresas de contar con un personal calificado y productivo. Debe ser de vital importancia porque contribuye al … [Read more...] about Capacitación Beneficios para el Personal y la Empresa

La gestion del talento humano

La gestión del talento humano es una disciplina administrativa que tiene por finalidad atraer, emplear y desarrollar el talento de las personas para alcanzar los objetivos organizacionales y lograr la satisfacción del personal. Implica movilizar la estructura organizacional e integrar el esfuerzo humano coordinado para los propósitos de la … [Read more...] about La gestion del talento humano

Como promover la satisfaccion en el trabajo

Esta es la pregunta que deben hacerse quienes tienen la responsabilidad de dirigir los esfuerzos del personal en una compañía. Y no por la filantropía, sino por la firme convicción de que la satisfacción de trabajador resulta primordial para su eficiencia. Las áreas que motivan la satisfacción son de diversa índole, en el siguiente cuadro anotamos algunas de ellas: … [Read more...] about Como promover la satisfaccion en el trabajo

La motivacion del trabajador

No solo el supervisor debe motivar a los trabajadores, sino que también ellos deben motivar a sí mismos, ya que la motivación es un ingrediente importante en el mantenimiento de la moral, la disciplina y la eficiencia del personal de una empresa o negocio. A.   Formas de motivar a los trabajadores: … [Read more...] about La motivacion del trabajador

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