El primer paso para diseñar una entrevista estructurada consiste en obtener información acerca del puesto, luego en base a esta información creamos preguntas para ver cómo las habilidades y experiencias del aspirante coinciden con las requeridas para desempeñar adecuadamente el puesto de trabajo. Luego de haber creado el formato de entrevista se aplica a todos los … [Seguir Leyendo...] about ¿Cómo diseñar una entrevista de trabajo estructurada?
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El Marketing y la Psicología del color
Los Negocios, las Ventas y la Web están en color El color es una constante significativa para las personas videntes y es una herramienta psicológica poderosa. Mediante el uso de la psicología del color, se puede enviar un mensaje positivo o negativo, fomentar las ventas o calmar a una multitud. En la actualidad se emplea la más reciente psicología del color en todos los … [Seguir Leyendo...] about El Marketing y la Psicología del color
Perfil de un encargado de Visual Merchandising
Un encargado de visual merchandising o tiene como función crear un ambiente acogedor y atractivo a la vista, con el fin de generar un entorno adecuado para las comprar del cliente. Este profesional ha ido ganado un rol más protagónico con los años y es indispensable dentro de las estrategias de marketing. Conozcamos más sobre su perfil: … [Seguir Leyendo...] about Perfil de un encargado de Visual Merchandising
Tips para crear un folleto para el negocio
El folleto es realmente una manera tradicional pero efectiva para captar la atención del consumidor. Esto vale para una nueva empresa, el lanzamiento de un producto o algo tan básico como la venta de un coche, el volante tiene un verdadero poder si se hace correctamente. Un claro ejemplo es David Ogilvy, el padre de la publicidad moderna. Ogilvy promovió la apertura de un … [Seguir Leyendo...] about Tips para crear un folleto para el negocio
El diseño del programa de capacitacion
Un programa de capacitación en términos generales tiene las siguientes etapas para su formulación y ejecución: Definir o determinar la denominación de curso. Definir los objetivos de la capacitación, es decir que se va a lograr con ello. Definir el contenido temático del curso, que temas abordara. Prever los medios y recursos didácticos, que materiales y soporte tecnológico … [Seguir Leyendo...] about El diseño del programa de capacitacion