En una empresa grande existe mayor número de trabajadores. Los problemas se agudizan día a día, las fricciones son constantes por lo que el departamento de personal debe contar no solo con un mayor número de integrantes sino que estos integrantes deben ser especialistas o personal calificado en los diversos aspectos de la administración de personal. El jefe de personal debe … [Seguir Leyendo...] about Componentes del departamento de personal en una empresa grande
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Pasos a seguir en la seleccion de personal
En realidad no existen procesos fijos para seleccionar postulantes a empleo; pero si se puede tomar como modelo lo que Chruden y Sherman toman como ejemplo en su libro Administración de personal, y que consta de 10 fases en las cuales los factores de la selección de personal proporcionan cierta indicación de lo que está implicado el … [Seguir Leyendo...] about Pasos a seguir en la seleccion de personal