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Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

criticas

Hay que sacarse las vendas para competir

¿Podría usted competir en una carrera, siendo el único de los contendientes que tiene los ojos vendados? Lo mismo ocurre en la empresa cuando los gerentes son inconscientes de sus comportamientos. Para competir hay que sacarse las vendas. Cuando trabajamos sin ser conscientes de … [Read more...] about Hay que sacarse las vendas para competir

Tenga una buena comunicacion con su personal

Una buena comunicación con los trabajadores es fundamental para que una empresa sea exitosa, así como fomentarla entre ellos, pues la falta de la misma sólo genera malos entendidos que luego se pagan tanto a nivel personal como empresarial. En el mundo empresarial, existe el temor de preguntar demasiado, esto se contempla como una demostración de … [Read more...] about Tenga una buena comunicacion con su personal

La direccion efectiva: Caracteristicas de un buen director

La dirección es una actividad que permite a una persona coordinar el trabajo de los integrantes de grupo en base a la motivación, comunicación y liderazgo. De esa forma, la persona que dirige puede lograr que las personas alcancen los objetivos establecidos y resolver los conflictos que pueda ocasionarse en el trabajo. ¿Es usted un buen director? Principales características … [Read more...] about La direccion efectiva: Caracteristicas de un buen director

Telefonica del Peru: Una empresa nada recomendable para utilizar sus servicios

La atención al cliente es un tema muy importante para toda empresa ya que permite la comunicación entre el cliente y los encargados de la empresa así como crear un concepto de la empresa en la mente del cliente. Pero muchas veces la mala atención recibida por parte de los encargados de la empresa puede originar una serie de problemas, para entender mejor esto lo analizaremos … [Read more...] about Telefonica del Peru: Una empresa nada recomendable para utilizar sus servicios

Criticas a los test

Los críticos de los test han expresado sus posiciones rigurosamente y por doquier. Los críticos caen aproximadamente dentro de cuatro categorías: las que se refieren al efecto de los test en el individuo, en las instituciones, en la sociedad en general y a los reactivos de pruebas en sí. 1.    Las pruebas y el individuo •    Daño a la valoración de sí mismo: Se cree que los … [Read more...] about Criticas a los test

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