Todo emprendedor llega tarde o temprano al punto crucial en el cual tiene que elegir el nombre de su empresa o negocio y por ser un proceso largo y complejo, es de suma importancia, ya que será la tarjeta de presentación que dará la primera impresión a los clientes, un factor importante para el éxito. Nombre que trascenderá con el tiempo mientras nace, crece y se convierte en … [Read more...] about Elija bien el nombre para su negocio
creatividad
La innovacion ante los consumidores del futuro
La relación y la toma de acciones de las empresas con las nuevas tendencias, formas de consumo y tipos de consumidores que se dan en el constante cambio del mundo, son de gran importancia para el futuro de las misma, las cuáles deben estar preparadas para afrontar con éxito su nueva relación con el cliente del futuro. Una nueva relación consumidor-marca, en la que predominan … [Read more...] about La innovacion ante los consumidores del futuro
Storyboarding una tecnica de creatividad
El Storyboarding es una técnica de creatividad que permite sumergirse de forma total en las ideas de un trabajo en equipo, con el fin de resolver un problema o generar un nuevo concepto; pues gracias a ella es posible ver las ideas de forma conjunta, junto con sus similitudes e interconexiones. La práctica del Storyboarding facilita el proceso de … [Read more...] about Storyboarding una tecnica de creatividad
Funciones de la cultura organizacional
La cultura organizacional tiene varias funciones que son importantes para la organización, entre las principales citamos a las siguientes: Proveen la identidad de sus miembros, permite que los trabajadores se identifiquen con la organización, les crea sentido de pertenencia y facilita el compromiso con sus valores e ideologías. Cohesionan a los grupos de trabajo, apoyan para … [Read more...] about Funciones de la cultura organizacional
Factores mas usados en la evaluacion de desempeño
Existen muchos factores a tener en cuenta para la evaluación del desempeño de los colaboradores, dependiendo del método de evaluación que se emplee, pero por lo general estos factores son los siguientes: Calidad de trabajo: Se refiere al desarrollo de las actividades sin errores, a la fabricación de productos o prestación de servicios de acuerdo a los estándares requeridos por … [Read more...] about Factores mas usados en la evaluacion de desempeño