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Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

complejidad

La evaluacion de puestos

La base de una buena estructura organizativa y una racional administración de empresas se encuentra en el estudio y el análisis de los objetivos de los diversos puestos de trabajo que son necesarios para la marcha exitosa de una compañía o negocio. El análisis de cada cargo de acuerdo con un criterio positivo determinara las características y funciones de dicho … [Seguir Leyendo...] about La evaluacion de puestos

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