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Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

La prevencion de los accidentes y las enfermedades profesionales

Las políticas de seguridad y la prevención de riesgos deben ir estrechamente ligadas con un sistema de incentivos, orientados a premiar e incentivar las practicas preventivas contra accidentes y siniestros. El establecimiento de medidas preventivas incluye  numerosas etapas, entre las cuales la evaluación de los factores que condicionan los riesgos laborales se sitúa en primer … [Read more...] about La prevencion de los accidentes y las enfermedades profesionales

5 preguntas sobre sexo, edad y su relacion con la seguridad e higiene industrial

1.   ¿El sexo y la edad influyen en los accidentes de trabajo? Es natural que el sexo y la edad tengan una importancia insoslayable en la seguridad e integridad física de los trabajadores ya que el estado físico determina el correcto funcionamiento del organismo dentro de la empresa y en caso de deficiencias fisiológicas las probabilidades de accidentes se incrementan … [Read more...] about 5 preguntas sobre sexo, edad y su relacion con la seguridad e higiene industrial

Como promover la satisfaccion en el trabajo

Esta es la pregunta que deben hacerse quienes tienen la responsabilidad de dirigir los esfuerzos del personal en una compañía. Y no por la filantropía, sino por la firme convicción de que la satisfacción de trabajador resulta primordial para su eficiencia. Las áreas que motivan la satisfacción son de diversa índole, en el siguiente cuadro anotamos algunas de ellas: … [Read more...] about Como promover la satisfaccion en el trabajo

Factibilidad y dificultades para generar nuevas ideas

Dificultades para generar nuevas ideas Generar ideas es un trabajo difícil porque nunca nos han enseñado a hacerlo. No forma parte de nuestra cultura. Cuando asistía usted al colegio, ¿aprendió algo acerca de la organización del cerebro? ¿Acerca de los procesos de reflexión? ¿Acerca de la creatividad? Es muy probable que no le enseñaran nada. Por consiguiente con la formación … [Read more...] about Factibilidad y dificultades para generar nuevas ideas

10 preguntas sobre perfiles profesionales

1. ¿Qué son los perfiles profesionales y ocupacionales? Se entiende por perfil profesional al listado de funciones y rasgos que caracterizan el desempeño profesional en una determinada carrera, el dominio de estas funciones otorga al egresado que las desempeña la capacidad para el ejercicio profesional. El perfil profesional es el conjunto de … [Read more...] about 10 preguntas sobre perfiles profesionales

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