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Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

Motivacion

¿Desmotivado en el trabajo?

La Motivación laboral se basa en mantener a los trabajadores con un estímulo, con un alto espíritu para desarrollar actividades positivas que mejoren su desempeño, dar lo mejor de sí en sus funciones a bien de mejores y mayores resultados, tanto para la empresa como para la calidad de vida laboral. Muchos factores pueden ser de motivación para el trabajador, por ejemplo … [Read more...] about ¿Desmotivado en el trabajo?

Imagen de un Ganador

Un ganador es una persona Segura, puesto que sabe canalizar y orientar las dificultades que se le presentan. Mantiene una actitud Positiva permanentemente, realizando un trabajo saludable. Es Auto exigente, pues conoce de sus … [Read more...] about Imagen de un Ganador

Soñemos pero no nos ilusionemos u obsesionemos

Buscar un trabajo, una pareja, una casa y muchas otras necesidades ocasiona que tarde o temprano comencemos a soñar en tenerlas, claro que no siempre ocurre pero si existe la posibilidad de conseguirlas y el tiempo se extiende, generalmente pensamos que casi las tenemos lo que nos motiva a seguir pensando en ellas. Pues bien a pesar de lo que muchas personas puedan pensar, … [Read more...] about Soñemos pero no nos ilusionemos u obsesionemos

Motivar a los empleados: Tareas para mejorar el trabajo en equipo

El éxito de una empresa depende en gran medida del compromiso y satisfacción de sus empleados, las personas alegres y motivadas transmiten este estado a las personas a su alrededor permitiendo obtener más potencial de parte de ellas pero con los problemas actuales y el estrés imperante en la sociedad moderna la mayoría de empleados comienzan a rendir menos lo cual afecta a los … [Read more...] about Motivar a los empleados: Tareas para mejorar el trabajo en equipo

La prevencion de los accidentes y las enfermedades profesionales

Las políticas de seguridad y la prevención de riesgos deben ir estrechamente ligadas con un sistema de incentivos, orientados a premiar e incentivar las practicas preventivas contra accidentes y siniestros. El establecimiento de medidas preventivas incluye  numerosas etapas, entre las cuales la evaluación de los factores que condicionan los riesgos laborales se sitúa en primer … [Read more...] about La prevencion de los accidentes y las enfermedades profesionales

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