• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar

Psicologia y Empresa

Psicología organizacional y recursos humanos

¿Soy un Producto?: El marketing Personal

producto

La respuesta a la anterior pregunta tiene muchas opiniones a favor y en contra, sin dejar de lado el componente humano me abocare a escribir sobre una posible respuesta afirmativa.

El componente social conlleva a interrelacionarnos con los demás y que mejor que nuestro carisma y apariencia para conocer a nuestros amigos, pareja, compañeros de trabajo y hasta algún posible socio de algún proyecto.

Cuando escribo apariencia no me refiero a características raciales o explícitamente físicas sino mas bien a la limpieza, aliño, estilo al vestir, forma de expresarnos y carisma.

Transmitir confianza y respeto nos puede ayudar en muchos aspectos de nuestras vidas, como ya mencione antes puede ser útil el marketing personal al momento de buscar un empleo, en ese momento necesito que el empleador fije su atención en mi y se dé cuenta que yo puedo ser la persona que necesite.

En primer lugar solo se guiara de la visión para tener una idea de mi, después cuando establezca contacto verbal corroborara si soy la persona la cual reflejaba mi apariencia y finalmente obtendrá una conclusión sobre mí la cual está ligada a un deseo mío que es en este caso el de conseguir un empleo.

Como se dará cuenta este proceso también ocurre cuando conocemos amistades o incluso una pareja de ahí la importancia del marketing personal en nuestra vida.

Categorias: Publicidad Palabras Clave:dinero, marketing personal, pareja, producto, Psicologia Organizacional, trabajo, venta

Primary Sidebar

BUSCAR EN EL BLOG:

SUSCRIBETE

Suscríbase a nuestra lista de correo y recibirá una notificación cada vez que publiquemos nuevos artículos.

Gracias por suscribirte

Algo salio mal

Dale “Me gusta”:

Categorias

  • Empresa
  • Investigaciones
  • Motivacion
  • Psicologia en General
  • Psicologia Organizacional
  • Publicidad
  • Recursos Humanos
  • Tecnologia

Comentarios Recientes

  • esmeralda en 10 preguntas acerca de la solicitud de empleo
  • anonimo en Desempeño y estandar: Conceptos
  • yaneth castellanos en ¿Que significa planificar?
  • LUIS FELIPE TRINIDAD GERARDO en Ejemplo de Informe Psicológico
  • randy en Reglas básicas para supervisar al personal.

Recomendados:

Neopsicologia

PSICOLOGIAYEMPRESA Derechos Reservados © 2019–2020