El ambiente de trabajo influye tanto en la cantidad como la calidad de trabajo que una persona pueda realizar en su centro laboral de ahí la importancia que se le debe dar a mejorar y convertir el ambiente de trabajo en un lugar cómodo y agradable.
Tradicionalmente se ah concebido al ambiente laboral como un lugar donde el único requisito que se requería era que permita el desempeño de la función del trabajador que laboraba ahí. Dejando de lado aspectos como la limpieza, seguridad, comodidad, ruido etc.
Pero actualmente muchas empresas han convertido sus ambientes de trabajo en un lugar de convivencia con todas las comodidades que puede tener cualquier persona en su hogar cambiando el esquema tradicional de trabajo.
Empresas como Google creen que el trabajo no debe ser una obligación impuesta por el dinero sino un lugar agradable donde las personas se sientan cómodas, sin duda los resultados se notan en cuanto a productividad, lealtad a la compañía, motivación y su estado de ánimo.
A continuación podemos ver el ambiente laboral de Google en un reportaje realizado por la NBC:
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esta muy linda me gusta mucho por que se refiere como debemo trabajar y como podemo convertir una empresa
me parece muy exitoso como manejan el trabajo
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me parecio estupendo era justolo que buscaba
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De dónde sale la información de que el ambiente de trabajo influye en el rendimiento? Estudios? Algún dato objetivo? Quiero decir… esto es una revista de psicología, no?