2011
Consejos para disminuir los fraudes dentro de la empresa
Si bien la realidad nos dice que las grandes empresas son más propensas a sufrir fraudes desde la misma compañía debido a su gran número de empleados, el impacto suele ser menor comparado con una empresa pequeña, debido a que dispone de mayores recursos. Read more >>
2011
Obtenga la seguridad de ser indispensable
Generalmente la experiencia, los años de trabajo en la misma empresa, dictamina que tan indispensable es uno. El dominar los procesos internos de la misma, determinarán que la actividad que realizamos es importante, así mismo aprender los movimientos internos de la empresa y convertirse en experto producirá beneficios inmediatos y de mediano plazo para esta.
La mayor seguridad en su trabajo se la da el volverse indispensable para las operaciones de la empresa, pocas personas llegan a este nivel de seguridad laboral, para ello no dude en compartir su conocimiento y su experiencia, esto dará una Read more >>
2011
Rescate los datos de su iPhone
Cada vez hay mas dispositivos en el mercado en los que guardamos mucha información (personal o empresarial) muy valiosa, pero que facilmente podemos perderla.
Una de las principales estrategias para proteger nuestra información, es realizar periodicamente una copia de respaldo o “backup“. Sin embargo, muchos pensamos que esta medida de seguridad es solo aplicable a nuestras computadoras y no recordamos que en nuestros dispositivos móviles quizas tengamos Read more >>
2011
¿Como ser un buen vendedor?
Son muchas las virtudes de un buen vendedor o en términos reales el que sabe “persuadir” al consumidor, ya que se sigue un patrón fundamental. La base del cierre de operaciones personalizadas se basa primordialmente en los reflejos del vendedor.
La Imagen: Todos entienden que la imagen juega un papel importante al momento de persuadir a un cliente, por esta razón uno debe ofrecer su mejor versión, ya que “todo ingresa por los ojos”.
El Conocimiento: Conocer el producto, tanto que se encuentran en sus defectos muchas virtudes; cuanto más profundice mejor, pues estará preparado para enfrentar eventuales clientes que le consultarán como Read more >>
2011
Seguridad en el trabajo y en la organizacion
La seguridad en el trabajo es la disciplina de estudio, que busca garantizar que el trabajador labore en la organización sin sufrir daños físicos, psicológicos, ni sociales.
Se ocupa del estudio de los factores y las causas que generan los accidentes y del análisis de riesgos y de la prevención de accidentes. Tiene una finalidad profiláctica y preventiva porque se anticipa a los riesgos de accidentes para reducirlos o eliminarlos.
La seguridad en el trabajo también es el conjunto de Read more >>
2011
Seguridad, higiene y salud ocupacional
La psicología se considera una ciencia de la salud, por lo tanto una tarea importante del psicólogo organizacional es preocuparse por la seguridad, la higiene y la salud del trabajador en la organización. La psicología de la seguridad, la higiene y la salud ocupacional es aquella parte de la psicología que se ocupa de las conductas seguras en el trabajo, la evaluación de riesgos, el control del ambiente de trabajo, para la prevención de accidentes y de enfermedades ocupacionales, así como de otros aspectos que pueden afectar la Read more >>
2011
Acciones de seguridad, higiene y salud ocupacional
Las actividades de seguridad, higiene y salud ocupacional están íntimamente ligadas, por tanto las acciones que se realizan en el trabajo sobre estos temas tendrán una gran interrelación y repercusión sobre la salud y bienestar del trabajador.
Las principales actividades que puede ejecutar el especialista son el manejo de los controles técnicos y administrativos, la protección del personal, la capacitación y el entrenamiento en temas de seguridad, salud e Read more >>
2010
La prevencion de los accidentes y las enfermedades profesionales
Las políticas de seguridad y la prevención de riesgos deben ir estrechamente ligadas con un sistema de incentivos, orientados a premiar e incentivar las practicas preventivas contra accidentes y siniestros.
El establecimiento de medidas preventivas incluye numerosas etapas, entre las cuales la evaluación de los factores que condicionan los riesgos laborales se sitúa en primer lugar.
Las características de tales medidas preventivas serán a su vez fruto de una deseable y constante tarea de Read more >>
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