2009
Ideas de Negocios
Cualquier negocio surge en primer lugar como una idea. Pero las ideas se recogen de nuestras observaciones y experiencias.
Debemos crear una oportunidad donde las demás personas no encuentran forma alguna de crear dinero.
- Se encuentran:
En las necesidades de la gente aun no atendidas.
En las necesidades de la gente atendidas inadecuadamente
Mejorando lo que ya existe
En el aprovechamiento de nuevas tecnologías
En los cambios de hábitos de las personas (modas)
- Las percibimos:
Escuchando quejas y Read more >>
2009
Formalizando mi Negocio o Empresa
En la mayoría de los casos cuando empezamos a realizar un negocio o una empresa nos ponemos a pensar en muchas cosas: si será rentable, quienes serán mis consumidores pero en muchos casos dejamos de lado a la constitución legal ya sea por causas económicas, por que el negocio se pensó en algo pasajero o por que la realización de los tramites es demasiado larga, costosa y difícil de realizar.
Actualmente las leyes han cambiado y ahora se da facilidades a las pequeñas empresas para su formalización además los tramites son mucho más rápidos y económicos que antes.
A continuación detallo algunas desventajas producidas por la Read more >>
2009
Psicologia Organizacional
La psicología organizacional es el estudio científico del comportamiento humano en las organizaciones.
Tiene como métodos principales la observación y la experiencia ya que se pueden medir y registrar.
Ello significa que sus procedimientos y resultados son objetivos ya que se requiere que los hechos observados sean públicos y confirmables.
La psicología organizacional, con sus métodos y procedimientos tiene la misma categoría que cualquier ciencia, pues se conoce por sus métodos y no por su Read more >>
2009
Dia del Trabajo: ¿Debo alegrarme o no de tener trabajo?
El día de ayer se celebro el día del trabajo y me ponía a pensar en cómo las personas que cuentan con un trabajo deberían sentirse muy contentas, me tope con un compañero que se dedica a la decoración de salones para fiestas y me dijo que tenía mucho trabajo a lo que respondí que eso le convenía mucho ya que ganaría más dinero pero me respondió que se encontraba cansado y con dolor de cabeza lo único que quería hacer en ese momento era ir a su casa y descansar pero no podía ya que tenía esa labor por realizar.
Aquí hay que tener en cuenta muchos aspectos como el tipo de trabajo que se realice, pero en casi todo trabajo encontraras un Read more >>
2009
Como saber si mi idea de Negocios tiene Potencial Empresarial
Seguro se le ocurrió una idea empresarial y seguro muchas más pero como saber si realmente le producirán dinero.
A continuación tiene cinco preguntas que le ayudaran a medir potencial de sus ideas empresariales:
¿Existe mercado?: Una forma de identificar una buena idea es a partir de una necesidad que queremos satisfacer además de quienes serán nuestros consumidores, cuántos son, donde están y como llegaremos a ellos.
¿Es posible ganar dinero con esa idea?: El esfuerzo que pondrás en realizar tu empresa requiere que sea muy bien Read more >>
2009
Motivando a los Trabajadores
Sin duda un aspecto importante para el correcto funcionamiento de una organización son sus trabajadores, por lo que es muy útil implementar estrategias en recursos humanos, las cuales busquen mejorar las relaciones laborales y su relación con la empresa es decir que su estancia en la empresa sea lo más cómoda posible.
La empresa debe reconocer el valor del ser humano, buscar su autorealización a través del trabajo que desempeña, unificar el grupo de trabajadores y jefes en uno solo en otras palabras mejorar la calidad de vida laboral.
Las principales son:
- Diseñar adecuadamente los ambientes de la organización para el correcto desempeño de los Read more >>
2009
Cuando la apariencia si Importa
Es comúnmente escuchado que la apariencia exterior no importa pero contrariamente a lo que se piensa si influye en la percepción que tenemos de alguien o de algún objeto.
Cuando observamos a alguien por primera vez diversos factores influyen en la precepción que desarrollemos de él: voz, vestimenta, limpieza, postura, etc.
Por lo tanto debemos tener cuidado en los pequeños detalles que muchas veces dejamos de lado pero que pueden ser determinantes de grandes metas como por ejemplo el conseguir un empleo.
Si pulimos estos pequeños detalles nos daremos cuenta de Read more >>
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