Caracteristicas de los empleados felices
Todo individuo quiere unirse a una organización en la que pueda aprender, crecer y ascender en la escalera del éxito.
Pero porque son muy pocos los trabajadores que se sienten bien en su trabajo, no debería ser común escuchar frases como: ¡Me encanta mi trabajo!, pues bien mencionaremos a continuación algunas características de trabajadores que les encanta su trabajo y se sienten a gusto en Read more >>
Ventajas de contratar a trabajadores de edad
Contratar trabajadores jóvenes como de mayor edad tiene una serie de ventajas pero tengamos en cuenta que estos dos extremos tienen una serie de creencias que muchas veces son exageradas en el sector de los recursos humanos.
Muchos veces estos dos grupos son dejados de lado ya que por un lado se alega que los jóvenes tienen poca experiencia y por el otro que los mayores están desactualizados en conocimientos o que aspiran a un ingreso mucho mayor.
Por otro lado se piensa que Read more >>
10 Consejos para realizar una presentacion o exposicion
En la vida siempre tenemos que enfrentar una actividad que trae mucho temor para algunos: realizar una presentación o exposición. En los estudios es muy común mientras que en el trabajo también pueden pedirte que realices una, parece que no podemos evitarla y lo mejor es siempre estar preparada para ella.
En ocasiones un auditorio lleno de personas terminan por provocarnos nervios y nuestras ideas y pensamientos comienzan a perder el orden que teníamos planificado o en otros casos simplemente desaparecen de Read more >>
5 Consejos para administrar mejor el personal
Tanto si eres propietario de una empresa con empleados o supervisor de alguna área estos 5 consejos te serán de mucha ayuda así como a tu personal:
- Proporcionar por escrito y comunicar claramente las políticas y procedimientos de la empresa, así como las funciones a realizar por cada empleado esto ayudara a prevenir futuros mal entendidos.
- Reúnase con sus empleados regularmente, tómese el tiempo para desarrollar una comprensión de la labor que están realizando así como los Read more >>
Caracteristicas de un jefe comprometido con la empresa y su equipo de trabajo
Una causa muy común al momento de renunciar a una empresa es tener algún conflicto con el jefe o responsable del área donde se trabajaba, por lo que el refrán “la gente no abandona a las empresas sino a sus jefes” tiene mucho de cierto.
A continuación veremos algunas características que permiten distinguir a un jefe que se identifica con los objetivos de la empresa y el trabajo en equipo:
Crear una visión para el Read more >>
Psicologia y Empresa cumple un año de existencia
Siempre comento con algunos amigos que el tiempo pasa muy rápido y en el caso de este blog no ah sido la excepción porque ya ah pasado un año desde que apareció este espacio en la red.
Recordando
Recuerdo que todo comenzó por un trabajo que nos dejaron en el último año de la universidad (2007) que consistía en crear algún proyecto en la red y se me ocurrió crear un blog pero no fue este, fue uno en blogger el cual a pesar de todo el tiempo que ah pasado sigue en línea Read more >>
¿Como ganar mas dinero?
Cuando se terminan los estudios universitarios generalmente nos encontramos en búsqueda de experiencia por lo que solemos aceptar sueldos un tanto bajos pero con el paso del tiempo se asumen nuevas responsabilidades como mantener una familia, conseguir una casa propia, pagar deudas por lo que necesitamos ganar más dinero pero la pregunta es ¿Cómo?
Ahorrar e invertir
Cuando una persona está en la posibilidad de ganar algún dinero extra aunque sea una Read more >>
La felicidad esta en ganar mas que tus compañeros
Primeramente quiero aclarar que no estoy a favor ni en contra de este articulo pero según un estudio reciente, el secreto de la felicidad está en ganar más dinero que el resto de las personas.
Christopher Boyce, del Departamento de Psicología de la Universidad de Warwick en Inglaterra, sugiere que no importa si la gente gana mucho dinero en el tiempo ya que le dan más importancia si están mejor financieramente que sus Read more >>








